Face au défi du chômage des jeunes en RDC et à la pénurie criante de profils qualifiés dans le secteur de la supply chain, l'ISCMI lance le programme « 100 Jeunes pour la Supply Chain » : une initiative concrète, structurée et tournée vers l'emploi immédiat.
85 %
Taux d'insertion attendu dans les 6 mois suivant la formation
50+
Entreprises partenaires prêtes à accueillir les diplômés
100
Jeunes professionnels formés à l'issue de la première promotion
4 mois
Durée intensive pour être opérationnel rapidement
En RDC, malgré un secteur logistique en pleine croissance, des milliers de jeunes diplômés peinent à intégrer le marché du travail faute de compétences opérationnelles ciblées. Simultanément, les entreprises de la supply chain signalent une pénurie criante de profils formés et prêts à l'emploi.
Le programme 100 Jeunes pour la Supply Chain est l'initiative de l'ISCMI pour briser ce cercle vicieux. En 4 mois intensifs, 100 jeunes sélectionnés acquièrent des compétences directement opérationnelles dans les domaines de la logistique, du transport, de la gestion des stocks et de l'approvisionnement.
Au-delà de la formation technique, le programme intègre un accompagnement dédié à l'insertion professionnelle : ateliers CV, simulations d'entretiens et mise en relation directe avec les entreprises partenaires de l'ISCMI.
4 mois intensifs
Septembre 2026
Campus ISCMI — Kinshasa, Gombe
À partir de 250 000 CDF
100 jeunes maximum
Officielle, délivrée par l'ISCMI
Former 100 jeunes diplômés aux métiers porteurs de la supply chain et de la logistique
Développer des compétences opérationnelles directement employables en entreprise
Faciliter l'insertion professionnelle via le réseau d'entreprises partenaires de l'ISCMI
Démocratiser l'accès à une formation de qualité grâce à des frais fortement réduits
Créer une première promotion d'ambassadeurs de la supply chain made in Congo
Contribuer à la structuration du secteur logistique en RDC et dans la sous-région
Un programme construit avec des professionnels du secteur pour garantir une adéquation parfaite entre les compétences enseignées et les besoins réels des entreprises.
Introduction aux concepts clés : chaîne logistique globale, flux physiques et informationnels, acteurs et parties prenantes. Terminologie internationale et cartographie des processus.
Points abordés
Maîtriser les outils de planification et de gestion des inventaires. Calcul des seuils de réapprovisionnement, ABC, gestion des ruptures et des surstocks.
Points abordés
Modes de transport (routier, fluvial, aérien, ferroviaire), planification des tournées, gestion des prestataires. Focus sur les réalités logistiques de la RDC et de l'Afrique centrale.
Points abordés
Organisation physique d'un entrepôt, réception, stockage, préparation de commandes et expédition. Indicateurs de performance (KPIs) et tableau de bord opérationnel.
Points abordés
Utilisation d'Excel avancé pour la gestion logistique, introduction aux WMS/ERP simplifiés, tableaux croisés dynamiques, dashboards et automatisation de tâches.
Points abordés
Ateliers pratiques de préparation au marché du travail : CV et lettre de motivation adaptés au secteur, simulation d'entretiens, networking, présentation professionnelle.
Points abordés
Le programme est conçu pour les jeunes en début de carrière ou en reconversion souhaitant intégrer le secteur de la supply chain.
Être âgé de 18 à 30 ans
Diplôme de baccalauréat (toutes séries) ou niveau équivalent reconnu
Être à la recherche d'emploi, en reconversion, ou récemment diplômé
Motivation affirmée pour les métiers de la logistique et du commerce
Disponibilité à temps plein (du lundi au vendredi)
Accès à un ordinateur ou tablette pour les exercices pratiques
L'ISCMI s'engage à accompagner chaque jeune diplômé vers l'emploi grâce à son réseau d'entreprises partenaires actif dans toute la RDC et la sous-région.
Opérations d'entrepôt, réception, expédition, inventaires.
Suivi des commandes, relance fournisseurs, gestion des stocks.
Dédouanement, suivi des expéditions, documentation douanière.
Planification des livraisons, gestion des prestataires de fret.
Consultation de fournisseurs, gestion des appels d'offres simples.
Tableaux de bord, suivi KPIs, reporting opérationnel.
L'engagement réseau de l'ISCMI
À l'issue du programme, chaque diplômé bénéficie d'une session de job dating exclusif avec les entreprises partenaires de l'ISCMI. Notre service placement suit activement chaque candidat pendant 6 mois après la fin du programme.
Postuler et rejoindre le réseauLe programme est volontairement tarifé bien en-dessous du marché pour garantir l'accès au plus grand nombre de jeunes, indépendamment de leur situation financière.
250 000 CDF
Règlement intégral à l'inscription — réduction de 10 % accordée.
130 000 CDF × 2
1ʳᵉ tranche à l'inscription, 2ᵉ tranche à la fin du 2ᵉ mois.
M-Pesa / Airtel Money
Paiement accepté via Mobile Money sur les numéros officiels de l'ISCMI.
Sur devis
Les entreprises peuvent inscrire leurs jeunes salariés via une prise en charge directe.
Réduction de 20 % accordée sur dossier pour les candidats en situation de précarité. Des bourses partielles sont également disponibles pour les profils les plus méritants. Contactez le service d'admission pour en savoir plus.
Vous avez d'autres questions ? Contactez-nous à admission@iscmi.ac.cd
Les places sont limitées et attribuées par ordre d'arrivée des dossiers complets. Ne laissez pas passer cette opportunité unique de vous former et d'intégrer le secteur logistique.
Démarrage prévu en Septembre 2026 — 100 places disponibles
